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企业招工难问题的分析与建议.docx

稻壳文库10个月前 (01-15)写作素材171
... 企业招工难亟待重视近年来,随着我市招商引资工作不断取得新成效,企业在推动经济社会高质量发展的过程中发挥了重要作用,有效激活了地区各类经济发展资源。但是在发展的过程中,企业招工难的问题给给实现经济快速发展带来了裹足前行的压力,基层认为亟待引起重视。一是用工缺口较大,人难招。目前我市化工、建材、纺织等传统产业仍然占据主导地位,用工密集、劳动强度大,企业劳动力需求量不断增大,导致用工缺口仍然较大。部分建材企业、制造企业反映,缺口的工种主要集中在一线操作工、车间班组长管理人才、高级研发人员,尤其是技能性人才供不应求,目前企业高级焊工、钳工、铆工数量无法满足生产需求。二是员工流失率偏高,留人难。在我市产业中占主导地位的化工、建材、纺织等等传统行业,一定程度上存在工... 企业招工难问题的分析与建议.docx_第1页企业招工难问题的分析与建议.docx_第2页

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